„Die Teamentwicklung der Firma KREAKTIV wurde aufgrund einer Umstrukturierung im operativen Bereich bei Tyrolean Airways durchgeführt. Die Mitarbeiter waren begeistert von der innovativen Idee und es ist ein positiver Effekt und eine nachhaltige Verbesserung in der Zusammenarbeit der Abteilungen entstanden, die für den Aufbau der neuen Struktur unerlässlich war.“ (Sandra Holzer, Abteilungsleiterin Crew-Control Tyrolean Airways, Innsbruck)
Das Ziel eines Outdoor-Trainings ist es, die Leistungen von Führungskräften, Teams und Gruppe zu verbessern und zu optimieren. Konstitutiv für das Outdoor-Training sind unkonventionelle – herausfordernde Aufgabenstellungen in einem bisher ungewohnten Naturambiente. Implizit wird die Team- und Kommunikationsfähigkeit, die Ich- und Sozialkompetenz jedes Teilnehmers gestärkt und konturiert.
Anwendungsbereich
Unterstützung von Veränderuns-ProzessenZweck
Denken, Verhalten und Handeln modifizierenZiel/Ergebnis
Verstärkung funktionaler Verhaltensweisen und erlernen neuer Verhaltensweisen
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